Kohus: karistuseks jõulupreemiata jätmine on ebavõrdne kohtlemine

 

Kohus: karistuseks jõulupreemiata jätmine on ebavõrdne kohtlemine

http://uudised.err.ee/index.php?06294110

03.01.2014 17:25

Ringkonnakohus leidis, et AS Transiidikeskuse otsus jätta ühe töötaja tekitatud rahalise kahju tõttu kogu brigaad jõulupreemiata tähendas ebavõrdset kohtlemist.

Transiidikeskuse AS kaebas kolmel kohtutasandil edasi nii töövaidluskomisjoni otsuse kui ka Harju maakohtu otsuse, mis käsitles töötajate ebavõrdset kohtlemist, vahendas Eesti Meremeeste Sõltumatu Ametiühing.

Ebavõrdne kohtlemine seisnes selles, et osa töötajaid jäeti 2012. aastal ilma 270-eurosest jõulupreemiast, kuna üks nende brigaadi liige tekitas tööandjale rahalist kahju. Tööandja otsustas seetõttu karistada kõiki brigaadiliikmeid.

Mõlemast kohtuinstantsist saadud otsused olid töötajate jaoks positiivsed ning neis kohustati Transiidikeskuse AS-i välja maksma saamata jõulupreemia.

Tööandja vaidlustas mõlemad otsused, kuid ringkonnakohuse otsusega jäeti AS Transiidikeskuse apellatsioon rahuldamata.

Pooltel on aega ringkonnakohtu otsuse vaidlustamiseks 30 päeva. Kui kumbki seda ei vaidlusta, siis otsus jõustub.

Toimetas Anna-Liisa Villmann