Докерские Новости ITF

Профсоюзы Гонконга призывают повысить зарплаты и улучшить условия труда докеров внешних подрядчиков

http://www.itfglobal.org/news-online/index.cfm/newsdetail/8460

05/02/2013

Профсоюзы докеров Гонконга сплотились, чтобы потребовать повышения зарплаты и улучшения условий труда докеров внешних подрядчиков.

Портовая индустрия Гонконга в настоящее время бурно развивается. По сообщениям, в 2012 г. в целом по стране объем обработки грузов на контейнерных терминалах составил более 25 млн. ДФЭ.

Однако, несмотря на возросшую прибыль благодаря высокой производительности труда докеров в портах они не получают должную награду за свой труд. Существуют опасения, что грядет ухудшение условий труда и оплаты, в частности, для внештатных работников в связи с ростом аутсорсинга.

На прошлой неделе Координационный комитет докеров Гонконга, созданный профсоюзами HKSTLSA (Hong Kong Storehouses, Transportation and Logistics Staff Association), UoHKD (Union of Hong Kong Docker) и HKDPIU (Hong Kong Docks and Ports Industry Unions), выдвинул ряд требований внешним подрядчикам порта.

Профсоюзы потребовали повысить зарплату работникам внешних подрядчиков на 12%, учитывая то, что многим из них платят столько же, сколько 10 лет тому назад, несмотря увеличение объемов работы и более продолжительные смены.

Кроме того, комитет потребовал восстановления прежней оплаты за сверхурочную работу в размере 1,5 базового оклада и ее применения для всех докеров.

Комитет потребовал от внешних подрядчиков начать диалог с профсоюзами докеров, которые уже много лет пытаются вести диалог и переговоры, чтобы выразить требования докеров и добиться улучшения договорных условий. Это и есть те вопросы, по которым руководство до сих пор не дает согласия.

Координационный комитет также призвал операторов контейнерных терминалов потребовать от внешних подрядчиков взять на себя обязательства по улучшению условий труда и созданию позитивной рабочей обстановки для всех докеров.

Ответственный Координационного комитета докеров Гонконга Дорис Син Хиу Ян говорит: «В настоящее время в портах Гонконга работает больше докеров внешних подрядчиков, чем когда-либо раньше. Комитет добивается повышения зарплаты и сверхурочных ставок для этих работников, и, пожалуй, самое главное, возможности начать прозрачный и продуктивный диалог с внешними подрядчиками, направленный на благо работников».